ВС/КЦС: Если нарушение имеет длительный, а не разовый характер, в частности, ненадлежащее руководство, ослабление контроля за работой подчиненных и т.д., это не дает оснований для увольнения руководителя по п. 1 ч. 1 ст. 41 КЗоТ Украиниы (ВС/КЦС, №759/10569/16-ц, 20.06.19) http://advokat-kiev.top
Сообщения
Сообщения за июнь, 2019